为推动学校2022年科研工作有序开展,引导各教学单位进一步聚焦科研任务指标,切实有效提升科研水平和质量,5月17日下午,我校在第二会议室召开2022年科研工作分配会。校长崔海潮出席会议并讲话。各教学单位院长(主任)、科研副院长(副主任)参加会议。会议由科研处处长陈宁主持。
会上,依据学校2022年党政工作要点,按照学校《关于公布2022年度稳定安全及目标管理责任书的通知》(延大西院〔2022〕22号)文件精神,陈宁对各教学单位科研工作分配的主要内容进行了详细解读,对各教学单位科研工作分配的原则、依据和条件作说明和解释,强调了学术报告、学术交流、科研沙龙等学术活动的开展要求、经费支持等事项,鼓励各教学单位积极开展相关活动,营造良好学术氛围。
崔海潮在听取工作汇报后作了讲话。他指出,我校科研工作已经重新定位,现在不只是以研促教,更是要通过科研工作带动学科建设,促进学校高质量发展。就如何落实好学校2022年科研工作,他提出四点要求:一是端正态度,迎难而上,全体教师要充分认识到学校科研工作定位的转变,树立危机意识,增强科研紧迫感,积极参与到科研工作中来;二是全员动员,尽力而为,科研工作是带动学校高质量发展的动力,全体教师应该抓住机会和机遇,竭尽全力提升科研能力和教学能力;三是逆向思维,形成合力,以教育部开展教师评价机制改革为契机,通过开展课题联合申报、柔性引进高层次人才等多种形式,带动并培养广大青年教师科研能力,快速提升我校科研整体水平;四是坚持走学术正道,严格学风建设管理,在强化科研工作的同时,避免出现各类学术不端行为,以免给教师个人和学校造成不良影响。他强调,按照2022年度科研工作具体安排和部署,各教学单位要迅速召开部门班子会议,研究部署分解本单位科研工作任务,集中召开部门全体教师会议,根据每位教师的个人实际情况分配对应的科研工作任务,努力把科研分配工作落实落细,不遗余力、不打折扣地完成任务。